Опыт работы
Технический директор
IndyCode, http://www.indycode.ru
Август 2008 — по настоящее время
За 3 года создал компанию из 25 человек. Самостоятельно подбирал команду и проводил обучение сотрудников. Было реализовано 3 крупных проекта (длительность 1-1,5 года каждый), один из которых для гос. заказчика.
Основные технологии и продукты, на которых создавались проекты:
- .NET/C#, ASP.NET MVC, jQuery, ExtJS
- HTML, CSS, JavaScript (все приложения имели веб-интерфейс)
- MSSQL, Oracle
- Visual Studio .NET, ReSharper
- Windows Server, IIS
Методологии управления процессом разработки:
- Scrum (в качестве Scrum Master)
- Extreme Programming (удалось внедрить все практики)
В мои основные функции входило:
- проведение обследования и анализ предметной области, сбор и управление требованиями
- формирование и постоянная актуализация плана выполнения проекта
- управление рисками
- решение вопросов о рамках проекта, оценки трудозатрат
- контроль за ходом выполнения проекта, получение обратной связи от команды
- решение возникающих проблем, обеспечение команды необходимыми ресурсами, взаимодействие с внутренними службами компании
- оценка работы сотрудников
- формирование команды - поиск кандидатов, проведение собеседований, найм/увольнение сотрудников
- мотивация сотрудников, помощь в саморазвитии
Преподаватель
Южно-Уральский Государственный Университет, http://www.susu.ac.ru
Сентябрь 2010 — по настоящее время
- Курс «.NET Framework»
- Курс «ООП»
- Курс «Технология программирования»
Учредитель
B&Z
Июль 2008 — Май 2009
Подготовка документации и участие в конкурсе Microsoft Business Start 2009 с инновационным проектом на технологии Silverlight. Итогом моей работы стала победа на Microsoft Business Start 2009 и получение инвестиций от Фонда содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере.
Ведущий .NET-разработчик
fuse8, http://www.fuse8.com
Июль 2008 — Май 2009
- реализовано 6 крупных проектов на ASP.NET
- спроектирована и внедрена фабрика по созданию типичных проектов
- написана библиотека для быстрой и удобной разработки многоязычных сайтов
- в работу внедрялись практики и средства для улучшения качества кода: TDD, использование CI, применение шаблонов проектирования
Руководитель отдела цветной полиграфии
Типография «Алмаз»
Сентябрь 2006 — Май 2005
- на базе типографии создал отдел цветной полиграфии
- подобрал команду
- сформировал и постоянно расширял базу клиентов
Ключевые навыки и интересы
На данный момент выступил с десятками докладов на IT конференциях и записал несколько видео уроков.
Организовал три конференции .NET разработчиков — www.dotnetconf.ru.
Кроме этого, веду свой блог и поддерживаю группу по изучению практик разработки и управления проектами.